袁松濤委員：

您提出的關于“如何提升鄉(xiāng)村治理水平。”的提案收悉。現(xiàn)答復如下：

一是建立農(nóng)村黨組織書記職業(yè)化管理試點工作。當前，我縣在提升村“兩委”干部能力上做了不少功課，出臺了《民權縣農(nóng)村黨組織書記職業(yè)化管理試點工作實施方案》、《民權縣農(nóng)村黨組織書記職業(yè)化管理實施辦法（試行）》文件。提升了支部書記心系群眾，心系民生，在加強基層組織建設、推動經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、帶領群眾致富等方面做出了優(yōu)異的成績。

二是加強村“兩委”干部學歷提升和村黨支部書記（村主任）培訓。縣委出臺《民權縣在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中實施“村（社區(qū)）干部學歷提升計劃”實施方案》的通知，縣為村干部獲得大專、本科學歷的報銷費用。2021年3月?lián)Q屆以來，對所有村“社區(qū)”支部書記、村主任進行了培訓一遍。通過一系列的舉措，培養(yǎng)一批懂政策、懂市場、懂科技、懂管理的新型村干部，打造了農(nóng)村發(fā)展致富“帶頭人”、鄉(xiāng)村基層治理“領頭雁”，實現(xiàn)了以人才振興促進鄉(xiāng)村振興。

三是提升“兩委”人員治理水平。打鐵必須自身硬，“兩委”干部的水平代表著整個村的治理水平，所以必須提高“兩委”干部的水平，培養(yǎng)“兩委”干部必須多學習、勤思考，多與群眾溝通交流，只有多與群眾溝通交流，才能真正了解群眾的急難所盼。

四是要鼓勵黨員、鄉(xiāng)賢爭先擔當。現(xiàn)在農(nóng)村治理理念已經(jīng)由管治變?yōu)榉眨@就要求村干部必須通過高效優(yōu)質的公共服務來獲得權威，這就對村干部個人思想素質和實干能力提出了較高的要求，基層黨員、鄉(xiāng)賢作為鄉(xiāng)村綜合素質較高的一類人，自然是最匹配的，因此，我們要鼓勵這類人爭先擔當，積極反賊身鄉(xiāng)村治理。

五是健全城鄉(xiāng)治理模式體系。我們要運用村規(guī)民約、道德人情等非正式性規(guī)則實現(xiàn)柔性管理。加強對《一約五會》工作機制的督導檢查，使其發(fā)揮重要作用。

六是要廣泛發(fā)到群眾參與，只有讓群眾參與到鄉(xiāng)村治理，才能最大發(fā)揮群眾的主動性，才能共同將家園治理的更加美好。

民權縣民政局  

2023年8月30日